Gerente de Proyectos de Restauración Haverhill

Gerente de Proyectos de Restauración

Tiempo completo • Haverhill
Beneficios:
  • Igualación de 401(k)
  • Coche de empresa
  • Formación y desarrollo
¡SERVPRO de Haverhill/Newburyport está contratando a un Gerente de Proyecto de Restauración!
 
Como Gerente del Proyecto de Restauración, supervisará todos los aspectos de los proyectos de restauración asignados y los equipos de restauración asignados. Esta posición de gestión de primera línea lleva a su equipo a la excelencia operativa.
 
Responsabilidades clave
  • Garantice un alcance preciso del trabajo de los proyectos en función de las estimaciones y aprobaciones.  Control de calidad de todos los trabajos en curso todos los días.
  • Programe, coordine y supervise las cuadrillas y los recursos para proporcionar servicio en proyectos activos.
  • Revisar la documentación del lugar de trabajo para respaldar los servicios prestados y garantizar los requisitos adecuados del cliente y el proceso de facturación
  • Mantener la comunicación escrita con los clientes, compañeros de equipo, proveedores y representantes de seguros
  • Trabajar en conjunto con estimadores para garantizar la comprensión del alcance entre el personal de producción.
  • Seguimiento diario de la entrada de datos digitales específicos del trabajo.
  • Supervise el progreso de la mano de obra de producción y los porcentajes en relación con el presupuesto del trabajo.
             
                
 
Responsabilidades adicionales:
  • Gestione la experiencia del cliente y la satisfacción general del cliente con reseñas en línea
  • Dar una respuesta prioritaria a los clientes potenciales
  • Participar en la construcción de una cultura positiva dentro del departamento de producción
  • Participar en el reclutamiento, la contratación y la formación de compañeros de equipo de restauración
Beneficios
SERVPRO de Haverhill/Newburyport ofrece:
  • Días festivos pagados y vacaciones/tiempo por enfermedad
  • 401K con contrapartida de la empresa
  • 50% seguro de salud pagado por el empleador
  • Bonificaciones por hitos para empleados a largo plazo
  • Programa de Recomendación de Empleados
 
Requisitos del puesto
  • Habilidades organizativas excepcionales.   La multitarea es imprescindible.
  • Licencia de conducir válida
  • Diploma de escuela secundaria/GED; Título de asociado o licenciatura preferido
  • Al menos 1 año de experiencia en gestión y/o supervisión
  • Al menos 3 años de experiencia en la industria
  • La certificación IICRC es una preferencia
 
Habilidades/Demandas Físicas/Competencias
  • Capacidad para levantar un mínimo de 50 libras regularmente, ocasionalmente hasta 100 libras con ayuda
  • Capacidad para subir escaleras, trabajar a la altura del techo, trabajar en espacios reducidos (p. ej., espacios de arrastre, áticos)
  • Capacidad para empujar/tirar/levantar/transportar objetos de forma repetitiva
  • Capacidad para trabajar con/alrededor de agentes de limpieza
  • Capacidad para completar con éxito una verificación de antecedentes sujeta a la ley aplicable
 
Cada Franquicia SERVPRO® es de Propiedad y Operación Independiente.
 
Todos los empleados de una Franquicia SERVPRO son contratados, empleados y bajo la supervisión y control exclusivos de una Franquicia Servpro de propiedad y operación independiente.  Los empleados de la Franquicia Servpro no son empleados por, empleados conjuntamente por, agentes de o bajo la supervisión o control de Servpro Industries, LLC o Servpro Franchisor, LLC (el Franquiciador), de ninguna manera.  Todos los Formularios de Muestra proporcionados por Servpro Industries a las Franquicias de Servpro deben ser revisados y aprobados por el abogado de la Franquicia para verificar el cumplimiento de las leyes federales, estatales y locales.  Todos los Formularios de Muestra se proporcionan con fines informativos y las Franquicias de Servpro pueden elegir si los utilizan o no.
Compensación: $1,250.00 por semana




Todos los empleados de una franquicia SERVPRO son contratados, empleados por, y bajo la supervisión y control exclusivo de una franquicia SERVPRO®® de propiedad y operación independiente. Los empleados de la franquicia SERVPRO® no son empleados, empleados conjuntamente por, agentes de, o bajo la supervisión o control de Servpro Franchisor, LLC, de ninguna manera.

(si ya tienes un currículum en Indeed)

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